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怎樣才能防止電商erp操作失控?

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怎樣才能防止電商erp操作失控?

  實施電商ERP在企業項目管理過程中,稍有不慎就容易失控,主要表現在以下幾個方面:

  1、項目經理無法控制全局

  項目經理的常見缺陷是缺乏大型電商ERP系統實施經驗,如果項目經理缺乏控制整體情況的能力,對企業管理的理解有限,很容易不清楚地定義自己的需求,因此ERP項目實施的關鍵明確有效的目標和范圍是項目實施的關鍵。企業總是想花更少的錢做更多的事情,項目目標太大,太多,范圍太寬,ERP項目本身就是一個高風險的項目,過多的目標和過寬的范圍對企業項目管理的控制一個極大的挑戰。

  2、項目計劃實施薄弱

  執行電子商務的企業ERP項目計劃往往日夜變化,沒有確定性。重要原因是企業往往低估實施難度,安排計劃不切實際,實施過程中嚴重缺乏實施力度。計劃往往只有理論上的可行性,一旦付諸實施,就不能嚴格執行。

  3、人員流動大,人力資源管理失控

  任何項目都需要人來做,而ERP企業項目管理需要高素質的人才參與。目前,大多數電子商務公司ERP在項目過程中,成員或多或少會發生變化,有些甚至會發生50%以上的變化。面對新的項目組成員,原來的ERP項目存在許多問題,需要進一步解決項目中的人力資源管理問題。

  所以,電商ERP項目人力資源管理是在有序分析和規劃項目目標、規劃、進度和各種變量的基礎上,對項目過程中的所有相關人員進行有效的協調、控制和管理。同時,在企業項目管理中,團隊建設的完成并不等于團隊建設的完成。團隊建設是項目團隊整個生命周期的活動。團隊建設活動包括提高團隊運營水平的管理和措施。


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